HUSK, NOGLE GANGE BEDER DU DINE TRÆNERE OM AT GØRE DET, FLERE AF DINE LEDERE END IKKE SELV PRÆSTERER – AT INSTRUERE.

About leadership - Erfarne ledere og resursestærke medarbejdere skal fra begyndelsen, selv være med til at forme en ny adfærd. Det betyder, at medarbejde...

SITUATIONSBESTEMT LEDELSE (SL) er en ledelsesform, der tager udgangspunkt i det enkelte menneske, ud fra filosofien om at vi er lige så forskellige som der er antal medarbejdere.

Derfor skal din ledelses-strategi naturligvis også være forskellig. Ved at tilpasse en lede...

Coaching

STIL EFFEKTFULDE OG FORPLIGTIGENDE SPØRGSMÅL

Mange oplægsholdere stiller ofte følgende spørgsmål, til deltagerne efter et oplæg:

– ’Er der nogen der har spørgsmål’?

Denne spørgeform resulterer lige så ofte i, at der ingen spørgsmål er.

Spørg i stedet som eksempel s...

Det er her du skal begynde.

Målet er at skabe et sikkert og godt arbejdsmiljø, der baner vejen for løbende forbedringer. Daglig irritationen skal fjernes, ved at fjerne spildet. Disse bestræbelser skal give en bedre kvalitet og øget produktion, med reducerede omkostning...

Please reload

Udvalgte blogindlæg

I'm busy working on my blog posts. Watch this space!

Please reload

Seneste blogindlæg

May 23, 2020

May 14, 2020

Please reload

Arkiv
Please reload

Følg os
  • Facebook Basic Square
  • Twitter Basic Square
  • LinkedIn Social Icon
  • LinkedIn Social Icon

© Copyright - All rights: thraneconsulting.dk

+45 5230 7204

thrane@t-c.dk
www.t-c.dk